加拿大一直给我们的刻板印象就是政策十分利好，对于大多数学历不高、年龄偏大、英语一般的人来说，也有申请移民的资格，最常见的就是安省的加拿大雇主担保项目，被贴上了申请简单、门槛要求低、没有英语需求、流程简单等标签，确实安省的雇主担保项目门槛较低，但是它也有申请的难点，一起来看看吧！

其实安省的雇主担保项目难点并不在于申请者方面，其最大的难点有两部分，一是找到一份合适的工作，另一个则是找到一个符合资质要求的雇主。根据安省政府官网给出的政策，可以看出，申请者以及其家庭成员等利益相关者，不得与雇主有任何“亲密”关系，即雇主不能为申请者的家庭成员，其实这种政策也是移民局避免申请者钻政策漏洞而设置的要求。

其次，雇主在安省内经营的企业必须符合已经经营三年及以上的时间，并且该企业在安省省内拥有固定的办公经营场所，并且该企业必须遵守当地安省就业标准法以及职业健康和安全法，并且该企业最近一个财年的营业额至少需要达到一百万加元，并且至少拥有五名全职雇员为加拿大的永居或者公民，对于非GTA地区的企业来说，营业额至少达到五十万加元，至少三名全职工作员工，而且这些员工必须在未来与申请者在同一地点工作上班。

此外，由于雇主不能无限制的担保员工移民，所以每个相同的岗位最多只能够提供五个雇员的名额，虽然没有岗位种类方面的限制，但是根据加拿大雇主担保政策来看，同一个雇主最多只能提供二十个雇员的名额，若超出，则需要单独提出进行个案的审批。